3月20日，学校与各部门签订2025年工作目标责任书，全体校领导及中层干部全员出席，共同谋划新一年发展蓝图。
学校党委委员、常务副院长梅国海主持仪式。
仪式上，人力资源部部长徐立龙作目标责任书制定背景与指标体系说明，并对重点指标分解逻辑与考核标准进行解读。
院长胡绍波与学校二级单位代表签订目标责任书
院长胡绍波与学校二级单位代表签订目标责任书，医药学部院长朱耀乾、教务处副处长姚晓艳作表态发言。他们表示，将以“时不我待”的紧迫感、“舍我其谁”的担当精神，全力以赴完成2025年工作目标。
胡绍波在总结讲话中指出，签订目标责任书是落实学校深化改革高质量发展的系统思维、顶层设计、全局谋划，更是学院迈向“十五五”规划攻坚阶段的重要举措。各部门要认清形势，提高站位，善以“思想+思路”，做抓落实的“有谋者”。要压实责任，抓好落实，善以“经历+能力”，做抓落实的“有为者。要主动担当，积极作为，善以“大局+小处”，做抓落实的“有心者”。希望各二级单位大力解放思想，转变观念，敢闯敢试，大胆创新，根据目标任务要求，不断提出新思路、拿出新举措，坚决”啃下硬骨头”。要结合今年学校开展的学习教育和加强干部作风能力建设专项行动，聚焦主责主业，通过深化改革攻坚行动，以思想破冰引领改革突围，开辟深化改革高质量发展新领域新赛道。
学校将以目标责任书为导向，紧扣“教育教学改革攻坚年”主题，通过各教学单位与职能部门的协同发力，确保高标准完成各项目标任务，为学校的高质量发展贡献力量！